DẠY THỰC HÀNH NGHIỆP VỤ NHÂN SỰ CƠ BẢN

Nghề nhân sự chuyên nghiệp

Chương trình đào tạo HRPro — Nghề Nhân sự chuyên nghiệp Phương Bắc được thiết kế đặc biệt theo dạng học theo nhu cầu học viên, phân làm 6 học phần nhằm trang bị cho học viên các kiến thức, kỹ năng cơ bản cùng kinh nghiệm nghề nghiệp nhằm giúp học viên hiểu rõ về hệ thống quản trị nhân sự chuyên nghiệp, có khả năng ứng dụng, triển khai và hoàn thiện hệ thống quản trị nhân sự hiện thời của doanh nghiệp.
Phần I: Tổng quan về nghề nhân sự và kỹ năng phân tích công việc:
– Kỹ năng phân tích và mô tả cơ bản công việc
– Xây dựng tiêu chuẩn công việc
Phần II: Tuyển dụng nhân sự cơ bản
– Quy trình tuyển dụng
– Kỹ năng quản lý cơ bản
– Lập kế hoạch hội nhập và đào tạo nhân viên
Phần III: Đào tạo nhân sự cơ bản
– Quy trình đào tạo của doanh nghiệp
– Lựa chọn nhà cung cấp và đánh giá sau đào tạo
Phần IV: Đánh giá nhân sự cơ bản
– Quy trình đánh giá nhấn sự cơ bản của doanh nghiệp
– Các phương pháp đánh giá nhân sự cơ bản
– Tổ chức đánh giá và làm báo cáo
Phần V: Tổng quan về tiền lương
– Tổng quan về hệ thống lương thưởng
– Quy chế tiền lương của doanh nghiệp
– Một số phương pháp trả lương phổ biến
Phần VI: Pháp luật lao động ứng dụng trong doanh nghiệp
-Pháp luật về hợp đồng lao động
-Giải quyết tranh chấp lao động
-Các chính sách dành cho người lao động, thỏa ước lao động tập thể
Mọi chi tiết xin liên hệ:
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ TỔNG HỢP VÀ PHÁT TRIỂN PHƯƠNG BẮC
Địa chỉ: Hà Nội: Phòng 1109 tầng 11 Toà nhà B11B Khu đô thị Nam Trung Yên – Trung Hòa – Cầu Giấy – HN (Đối diện cổng số 3 Trung tâm Hội nghị Quốc Gia Mỹ Đình)
Hotline: 0947.167.289/ Tel: (04)62.883.668/ (08).2220.2268 – E-mail : info@phuongbacjsc.com
SÀI GÒN: P.606 KHU B, TÒA NHÀ INDOCHINA PARK TOWER, SỐ 4 NGUYỄN ĐÌNH CHIỂU, PHƯỜNG ĐAKAO, Q1-TPHCM

Nguồn: https://masothuecongty.com

Xem thêm bài viết khác: https://masothuecongty.com/thong-tin-nhan-su